0.0 iš 5
0 Atsiliepimų
Unikali ir savita organizacijos kultūra yra vertinga kaip prekės ženklas bei asocijuojasi su patrauklia darbo vieta net išrankiam specialistui. Jei ji adaptyvi ir skatinanti novatoriškumą, tokia organizacija geba keistis nuolatinių pokyčių sūkuryje.
Data | Vieta | Komentaras | Vietų skaičius |
---|